Leiderschap
Talentgedreven leiderschap verbetert ontegenzeglijk de productiviteit en de algehele prestatie (performance). Organisaties waar mensen hun talenten kunnen ontdekken, ontwikkelen en benutten kennen bovendien een lager ziekteverzuim en minder uitstroom en zijn ook nog eens aantrekkelijker voor talent van buiten. We helpen u graag het talentgedreven leiderschap in uw organisatie te ontwikkelen en te versterken.
Diensten
-
StrengthscoachingBereik jouw doelen met coaching volgens een positieve en inspirerende aanpak voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.Bekijk dienst
-
Gallup Q12 en performance-verbeteringDe Q12 meet de verbondenheid (engagement) in organisaties die in belangrijke mate bepalend is voor de performance van medewerkers en teams.Bekijk dienst
-
Engagementcoaching voor leidinggevendenOp jouw eigen en natuurlijke manier resultaatgericht en succesvol leiding geven aan jouw team, het optimaliseren van het prestatieniveau.Bekijk dienst
-
Coaching voor leidinggevendenStrengthscoaching is een bewezen positieve, effectieve en inspirerende aanpak voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.Bekijk dienst
-
Samenwerkingsversneller managementsteamsMet een onderscheidende, goed doordachte strategie valt een belangrijk concurrentievoordeel te behalen in de slag om schaars talent.Bekijk dienst
-
Leiderschapsprogramma’sWe ontwikkelen talentgedreven leiderschapsprogramma's voor het realiseren van taken/opgaven en het creëren van verbondenheid (engagement).Bekijk dienst
-
Development CentreU ontwikkelt u in een veilige en discrete omgeving het gedrag dat u fundamenteel anders wilt vormgeven in uw dagelijkse werk.Bekijk dienst
-
Leergang Management in onderzoeksorganisaties (MIOO)Voor leiders in kennisorganisaties waarin hoge eisen worden gesteld aan inhoudelijk leiderschap en zakelijk management.Bekijk dienst