Duaal directeur regio Drenthe/Noordoost-Overijssel

Leeuwendaal zoekt voor het Alfa-college een duaal directeur voor de regio Drenthe/Noordoost-Overijssel
Ben jij die ervaren directeur die met tomeloze energie de toekomst verbindt met het heden? Een directeur die samenbrengt, samenwerkt EN het samen uitvindt? Dan maken we graag kennis met jou!

De organisatie

Het Alfa-college staat voor een sterk mbo door nu en in de toekomst een opleidingsaanbod te bieden dat goed aansluit op de regionale arbeidsmarkt, bijdraagt aan de toekomst van haar studenten (van 15 tot 75 jaar) en de versterking van Noord- en Oost-Nederland. Het Alfa-college werkt vanuit duurzame regionale netwerken aan toonaangevend en toekomstgericht leren. Er zijn op vele vlakken samenwerkingsvormen en initiatieven. Bij de organisatie werken ruim 1400 medewerkers samen aan de ontwikkeling van ruim 11.000 studenten en 2400 cursisten. Het Alfa-college streeft ernaar de persoonlijkste mbo van Nederland zijn. Met de DNA-partners (DCTerra en Noorderpoort) wordt nauw samengewerkt aan de toekomst van leren en ontwikkelen in de regio. 

Duaal

Samen stuur je, vanuit duaal leiderschap, de regio Hoogeveen en Hardenberg, aan. Je bent, samen met zeven andere directeuren, onderdeel van het directieteam van het Alfa-college. Het college van bestuur en directie werken op basis van collectief leiderschap aan de strategische ontwikkeling en koers van het Alfa-college en haar samenwerkingspartners.

De locaties Hardenberg en Hoogeveen zijn de afgelopen jaren steeds intensiever gaan samenwerken. Op dit moment worden er, samen met de opleidingsmanagers, opties verkend om op basis van andere organisatie indelingen te gaan werken. Samen ben je aanjager van dit proces, brengt focus, energie en slagkracht en weet teams te inspireren en te faciliteren. 

De opgave

In deze functie ben je, samen met je duale collega directeur, de drijvende kracht achter het creëren van nieuwe vormen van leren en ontwikkelen. Je weet als geen ander wat die ontwikkelingen betekenen voor de samenleving, het bedrijfsleven, de docenten en de studenten. Met een gedegen visie, gericht op de toekomst en met oog voor het heden, verbind je, de managementteams en docenten, de omgeving, de organisatie en samenwerkingspartners. Je realiseert op basis van een krachtig verhaal verandering en vernieuwing. Je herkent trends, (toekomstige) ontwikkelingen en gebruikt data om keuzes te maken en onderbouwen.

Je ziet de samenhang en verbinding tussen de diverse onderdelen die deel uitmaken van het grote geheel en bent gewend tijdelijke allianties en langdurige samenwerkingsverbanden aan te sturen. Je kent als geen ander de verschillende in- en externe stakeholders en je schakelt met flair tussen de diverse belangen. Je ziet kansen en weet die om te zetten naar acties en zichtbare resultaten. Je bent in staat om mensen te motiveren en samen iets op te bouwen. Je beschikt over de nodige executiekracht en durft besluiten te nemen.

Dit alles doe je om ervoor te zorgen dat er wordt bijgedragen aan de sociale, economische en maatschappelijke vraagstukken in onze regio en er op een hoog niveau kwalitatief, relevant en toegankelijk mbo-onderwijs geboden blijft worden in de regio Noord- en Oost-Nederland. 

De behoefte om de maatschappelijke opgaven te realiseren vraagt om opleiding van professionals die daar een rol in kunnen spelen. Een sterke verbinding tussen leren, werken en innoveren is daarbij essentieel. Dat vraagt om een optimale samenwerking tussen het beroepsonderwijs, het bedrijfsleven en onderzoeksinstellingen. Jij bent daarbij een drijvende en vernieuwende kracht. 

Profiel

Je hebt interesse in en volgt de sociale, maatschappelijke en economische ontwikkelingen uit de regio en de samenleving op de voet en weet daar met elkaar en de teams adequaat op te anticiperen/reageren en te innoveren, vernieuwen en verbeteren.

Bij deze positie past een directeur die met visie en vertrouwen daadkrachtig leiding geeft en goed weet te verbinden in en buiten de organisatie. Beschikt over humor, overzicht, gevoel voor relaties, executiekracht en besluitvaardigheid. Een directeur die graag acteert in een heel divers krachtenveld en in staat is om op alle niveaus in en buiten de organisatie te bewegen en zaken in gang te zetten. Een directeur die in staat is mensen te motiveren en samen iets op te bouwen. Die kansen ziet, weet om te zetten naar acties en verschillende belangen goed bij elkaar weet te brengen. Hier past een directeur die werkt vanuit de bedoeling en zich thuis voelt in een ontwikkelfase met veel dynamiek, onzekerheden en ruimte om te leren en te ontwikkelen. 

Functie-eisen

• Academisch werk- en denkniveau;
• Leidinggevende ervaring in grote/complexe organisaties;
• Ervaring in het begeleiden van veranderingsprocessen;
• Gericht op samenwerking. Kan zich gemakkelijk verplaatsen in anderen;
• Stimuleert en initieert innovaties en vernieuwingen;
• Daadkracht met lef, brengt dynamiek en rust waar nodig;
• Durft vanuit overzicht te prioriteren, keuzes te maken;
• Nieuwsgierig naar ontwikkeling van leren;
• Deskundig op het gebied van een gezonde bedrijfsvoering;
• Is een boegbeeld voor de regio en beschikt over een nieuwsgierige houding en over aantoonbare netwerkkwaliteiten;
• Heeft bij voorkeur een netwerk in Drenthe/Noordoost-Overijssel.

Wat biedt Alfa-college?

Als directeur kom je te werken in een inspirerende en innovatieve omgeving met veel ruimte voor eigen initiatief, om samen met betrokken en gepassioneerde collega’s te werken aan de stevige ambities van het Alfa-college en haar partners (DCTerra en Noorderpoort) in de regio. Je krijgt alle ruimte om jezelf verder te ontwikkelen en een belangrijke bijdrage te leveren aan de toekomst van leren voor jong en oud en de versterking van Noord- en Oost-Nederland. 

• Een bruto maandsalaris van maximaal € 8698,- bij een fulltime dienstverband (schaal 14/15, cao-mbo).
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%, vakantietoeslag van 8%, mooie secundaire arbeidsvoorwaarden (bijv. sportregeling).
• Het Alfa-college biedt een contract voor de duur van een jaar met de intentie daarna een contract voor onbepaalde tijd aan te gaan.

Informatie

Wil je meer weten over deze organisatie, de inhoud van de functie, de opgave en de profielschets, lees dan het functieprofiel dat je rechts bovenaan deze pagina kunt downloaden. De procedure wordt begeleid door Marcel ten Berge, senior adviseur executive search in samenwerking met Anouk Keiren, research consultant.

Solliciteren

Om te solliciteren, klik op de solliciteerbutton en volg de stappen zoals aangegeven. Tijdens het proces wordt gevraagd om je emailadres, persoonsgegevens, cv en een motivatiebrief.

We ontvangen je reactie graag uiterlijk op zondag 1 december 2024.