Lauren leidt met veel enthousiasme projecten op het gebied van functiewaardering, zoals implementaties van generieke functiehuizen. Ook is ze adviseur op het gebied van functiewaardering. Ze richt zich met name op publieke organisaties, zoals gemeenten, GGD’s en Gemeenschappelijke Regelingen. Lauren is ook betrokken bij de doorontwikkeling van HR21, het functiewaarderingssysteem voor de sector gemeenten. Samenwerking, communicatie, oog hebben voor alle belangen en praktische en pragmatische oplossingen staan hoog in het vaandel.